הזדמנות לראות דברים מנקודת מבט של עובד
פורסם: 1.11.16 צילום: יח"צ
זו הרגשה טובה להיות חלק מחברה בה אתה מתחבר מיד עם אנשים – מקום שאתה פשוט מרגיש שייך אליו. בחברות טכנולוגיה קטנות יחסית, יכולה להיות אווירה טובה. אבל רק לעתים נדירות יש לך תחושת שייכות ביחד עם הכוח לעשות דברים גדולים.
בקמינריו לא הייתי צריך לוותר על ההזדמנות לממש מטרות גדולות כדי ליהנות מסביבה ידידותית. מיד הרגשתי שאני שייך לכאן, אבל במבט לאחור נהניתי ביותר מההזדמנויות המקצועיות איתן פגשתי בדרכי.
בקמינריו עובדים יכולים ליישם טכנולוגיות מתקדמות בדרכים חדשניות, ולבצע פרויקטים משמעותיים בעבודה בצוותים הפועלים בשיטת Agile (פיצול פרויקט ליחידות קטנות ואספקה מהירה שלהן, במקום לחכות זמן רב להשלמת הפרויקט כולו). למרות שזו חברה קטנה יותר בהשוואה לגוגל, אני יכול להעיד כי זה מקום בו אתה יכול להיות חלק ממשהו גדול, ליצור הבדל, ולנצל את הצד החדשני שלך.
הפרויקט האחרון שלי, פתרון HealthShield של קמינריו, הוא דוגמא טובה של בניית משהו משמעותי עבור לקוחות תוך רתימת טכנולוגיה חדשה.
פלטפורמת HealthShield משתמשת בחידושים האחרונים בענן, בינה עסקית, וטכנולוגיות מסדי נתונים מבוזרים, כדי לספק תמונה ריכוזית מקיפה של כל מערכות אחסון Kaminario K2 all-flash שלה הפרושות בשטח.
היכולת לעזור לתכנן את הארכיטקטורה הטובה ביותר עבור מערכת זאת, מתגמלת מבחינה מקצועית. היה כרוך בכך מחקר על מה מסדי נתונים מבוזרים יכולים לעשות, ואיך עדיף לפרוס אותם. כך החלטנו, למשל, על הרצת מסד נתונים ElasticSearch בתוך Kubernetes container cluster manager על Google Cloud Platform . כן, אנחנו עוסקים בפתרונות מערך אחסון all-flash, אבל חדשנות התוכנה שלנו היא זאת שהופכת את המוצר למעולה ואת התמיכה הטכנית ליותר ויותר מצטיינת.
כאשר איני עובד, אני אוהב לרכוב על האופנוע שלי. אני אוהב את החופש של רכיבה בכביש הפתוח, אבל גם אוהב שיש לי יעד. אולי בגלל זה אני מעריך קריירה בה אני יכול לחדש ולבוא עם תכנון חדש עבור מערכות, אך גם לעבוד כחלק מצוות בעל מטרה סופית ברורה. לדוגמא, בפרויקט HealthShield הקמנו "צוות לעניין" עם מומחים בטכנולוגיות front-end לצד back-end, כדי להבטיח יכולת אפקטיבית מאוד כבר מהיום הראשון.
אני אוהב שקיפות. חברות צריכות מנהיגים המדברים באופן ברור על הכיוון אליו החברה צועדת, ומה הסיבה להחלטות שמתקבלות. יש לנו זאת כאן בקמינריו – החופש לחדש, אבל זה נעשה מתוך מחשבה ברורה על הכיוון.
*זאר חי הוא מנהל הנדסת תוכנה בקמינריו, מוביל את הפיתוח של פלטפורמת data-mining ו-warehousing בקמינריו. יש לו יותר מ- 15 שנות ניסיון בתחום ה-IT , והוא ממנף את הטכנולוגיות החדישות ביותר כדי לבנות תוכנה רבת עוצמה עבור היום ומחר.
מגזין "סטטוס" מופק ע"י: 
Tags: חדשנות טכנולוגיה ניהול משאבי אנוש ניהול פרויקטים קריירה
